♢🐛👂
2021年11月3日至沈女士离职前,某科技公司布置的工作量由3人共计120张逐渐增加为每人每日70至75张。对此,沈女士与同事多次就增加的不合理工作量提出异议,沈女士也曾申请降低工作量,均未得到回应。为完成工作任务,沈女士在此期间曾三次申请加班。11月29日,沈女士在收到当日工作量后表示正常工作时间无法完成任务,拒绝不合理的工作量。11月30日,沈女士被移出工作群。
法院审理后认为,自2021年11月上旬起,某科技公司逐渐增加沈女士的工作量,已经大幅超过了其考核满分的工作量。从沟通中能够看出,沈女士起初虽对工作量的增加有异议,但仍然努力完成了公司布置的工作任务。在工作量增加至每天60张后的11月22日和11月24日,沈女士延长工作时间2个半小时以上才最终完成设计任务,公司事后也批准了沈女士的加班申请,法院认为这能够证明公司认可沈女士完成60张图片设计任务已经需要大幅加班。
📴(撰稿:沈琰雅)何以中国·运载千秋丨瞰浙里 AI大运河
2024/06/30赫连泰军☕
线上线下央企大拜年:多方携手联动送祝福迈向新征程
2024/06/30任勤宝⛑
超大型数据中心的节能账(美丽中国·重大工程中的生态细节③)
2024/06/30怀信逸⛲
中国银行研究院:全球银行业规模扩张速度放缓,年内中国银行业净利润有望维持2%增长
2024/06/30东伊园🔮
黑龙江省虎林市: 党建引领固本强基 乡村治理聚能提级
2024/06/30郭云宽💒
斯洛伐克发生客运列车与汽车相撞事故至少5人死亡
2024/06/29晏山苑🧟
英国干涉,内塔尼亚胡等人逮捕令有变数?
2024/06/29奚泽亚⬇
《今日说法》 20240622 “跌倒”的老人
2024/06/29单于功育h
随手拍无题
2024/06/28娄纨琴a
入伍9个月,荣立一等功,是他!
2024/06/28毕娅若🐆